Vom 9. bis 23. September 2026 sind Freudenberg-Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit eingeladen, an der Guiding Principles & Engagement Survey 2026 teilzunehmen.
Im Mittelpunkt stehen die Guiding Principles. Sie geben uns Orientierung darin, wie wir miteinander arbeiten, wonach wir uns ausrichten und wie wir entscheiden — und prägen damit, was Freudenberg ausmacht. Ihre Stärke liegt aber nicht nur darin, wie sie aufgeschrieben sind, sondern vielmehr darin, wie sie in Teams, an Standorten und in alltäglichen Begegnungen gelebt werden. Die Befragung schafft den Raum, genau das sichtbar zu machen.
Sie lebt davon, dass alle Seiten ihren Teil tun: dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter offen sagen, was sie erleben — dass das Unternehmen ernst nimmt, was zurückkommt — und dass mit den Ergebnissen anschließend gearbeitet wird. Was zusammenkommt, geht zurück in die Organisation und wird zum Ausgangspunkt für den weiteren Dialog und für konkrete Maßnahmen.
Die Rückmeldungen ergeben somit mehr als nur ein Stimmungsbild. Es entsteht Beteiligung, Dialog und gemeinsame Verantwortung für das, was als Nächstes kommt.
Weitere Informationen zu Zeitplan, Teilnahme und lokaler Unterstützung folgen in den kommenden Wochen.
Ihre Stimme zählt — machen Sie mit.
