Freudenberg Process Seals (FPS), mis on osa tööstusteenuste divisjonist, asutati 20 aastat tagasi. Sellest ajast alates on ettevõte kujunenud Saksamaa ja Euroopa menetlustööstuse tihenduste valdkonnas number 1 ning on end ülemaailmselt kehtestanud.
Alguses oli lihtsalt idee. Tahtsime kasutada Freudenbergi mitmekesiseid ressursse, et luua ettevõte, mis suudaks eriti hästi täita protsessitehnoloogia erinõudeid. Uus idee oli integreerida vajalik tehnoloogia, logistika ja turundus müügiorganisatsiooni. Selleks puudus plaan. Start-up vaimu oli selgelt tunda. Krediit oli: “Pole olemas võimatut”,” meenutab Angelika Mulac, Mobile Machinery asepresident, kes kuulus meeskonda algusest peale ja juhtis FPS-i ka aastatel 2009-2012.
Keskendumine töötlevale tööstusele
“Mitu ettevõtet ühes” oli 2004. aastal Weinheimi Freudenbergi asukohalehes “Marktplatz” ilmunud FPSi portree pealkiri. Plaan oli keskenduda töötlevale tööstusele, st toiduainete ja jookide, farmaatsiatööstuse, keemiatööstuse ning esialgu ka nafta- ja gaasisektorile. Teiseks, ühendada tihendite tootmise tehniline pädevus ja logistiline orientatsioon, kõrge kättesaadavus ja paindlikkus, mis on omased turustajale. Kolmandaks, pakkuda turu- ja kliendispetsiifilisi teenuseid – alates tootmismahust, individuaalsest pakendamisest ja komplekteerimisest kuni testideni ettevõtte enda CIP/SIP-testipingil*. Neljandaks, ehitada üles tööstusele suunatud tehnilised teadmised ja arendada need turul ainulaadseks nõustamiskompetentsiks.
“Siin toimub palju! Aga minu seisukohast on iga päev väärt seda, et nende väljakutsetega silmitsi seista ja üheskoos teed leida või avastada,” kommenteerisid töötajad juba 2005. aastal toonases 1000-päevase juubeli tähistamiseks välja antud sisekirjanduses.
Foto: Nicole Schneider esitleb FPSi 20. aastapäeva sünnipäevatorti.
Kui küsida FPSi kauaaegsetelt töötajatelt nende mälestusi esimestest aastatest, siis tulevad esile sellised mõisted nagu optimism, motivatsioon, entusiasm, põnevus, piiritu energia ja pühendumus. Lõbusust, rõõmu, meeskonnavaimu ja ühtekuuluvust mainitakse ikka ja jälle ka väljaspool tööelu. Tänaseni on FPSi suvepäevad ja -üritused nii fantaasiarikkad oma korralduses kui ka töötajate seas populaarsed – alates ühisest jäähoki, jalgpalli või kanuumatkast kuni laulude salvestamiseni helistuudios ja tänavuse suvepidu Schwetzingeni lossipargis. FPS säilitab selle “pisut teistsuguse” noorusliku elujõu ka Twenina.
Positiivne meeleolu, mida töötajate avaldused järjepidevalt edasi annavad, on samuti seotud ettevõtte – vaevaga välja teenitud – eduga. 2002. aastal asutatud idufirma on turul hästi kanda kinnitanud. Esialgne keskendumine Saksamaale on juba ammu andnud teed ülemaailmsele suunitlusele. “Nuusutame teed Indiasse ja Austraaliasse,” ütles Nicole Schneider, ülemaailmse töötleva tööstuse asepresident, kevadel SEALING WORLDile antud intervjuus, visandades teed, mis ulatub nüüd Euroopast, USAst ja Hiinast kaugemale. “See äri on ka väga kasumlik. Näeme edasist kasvupotentsiaali,” lisas ta samas intervjuus. FPSi käive on alates algusest kasvanud rohkem kui kümme korda. “Suur tänu kuulub kõigile meie töötajatele, kes teevad iga päev kõvasti tööd meie klientide heaks ja teevad meie edu võimalikuks oma suurepärase meeskonnavaimuga,” lisas Schneider.
Freudenbergi protsessi tihendid
Pärast algust endises Corteco hoones Viernheimis kolis FPS 2008. aastal Weinheimi: uude hoonesse, mis koosneb büroohoonest ja laohoonest, mis asub Weinheimi tehnoloogiapargi lähedal. Viernheimi ruumidest ei piisanud enam kiiresti kasvava ettevõtte jaoks. Alates 2017. aastast on ettevõte organisatsiooniliselt integreeritud Freudenberg Industrial Services’ile. Kakskümmend aastat hiljem on 2002. aasta alguse kümmekond töötajat kasvanud peaaegu 70 töötajani.
*CIP/SIP
CIP: Clean-In-Place (puhastamine kohapeal)
SIP: Sterilisation-In-Place (steriliseerimine kohapeal)
