Amir Ebrahim, młody uchodźca z Iranu, rozpoczyna karierę w Oil Seals Industry w Weinheim. Po pomyślnym ukończeniu szkolenia zawodowego, teraz kontynuuje je w ramach programu kształcenia na odległość.
Amir Ebrahim wie, jak opowiadać porywające historie. Kiedy przelewa w słowa swoje doświadczenia z ostatnich kilku lat i recenzuje je, czasami zapiera mu dech w piersiach. Jego słuchaczom również. Słuchając go, można sobie wyobrazić, przez co przeszli on i jego żona.
Jest Kurdem, mieszkał w mieście Mahabad w Iranie i do dziś kocha swoją ojczyznę. Na uniwersytecie stał się aktywny politycznie i obrażał rządzących. To wpędziło go w kłopoty, raz nawet skutkujące złamanym nosem i wybitymi zębami. Okazało się, że nie pozwolono mu ukończyć studiów inżynierii lądowej, a nawet grożono mu więzieniem.
W 2017 roku wraz z żoną wyruszył do Europy. Do Niemiec udał się przez stolicę Włoch, Rzym. Tutaj para składa wniosek o azyl: początek odysei przez kilka krajów związkowych. Prowadzi to parę od jednego przepełnionego ośrodka azylowego do następnego, wielokrotnie czekając w długich kolejkach w dużych halach. Trafiają też do ośrodków zakwaterowania w nagłych wypadkach, gdzie ludzie z różnych środowisk i kultur dzielą ciasne pokoje i niewiele urządzeń sanitarnych. Presja psychiczna jest ogromna. W końcu para otrzymuje zakwaterowanie z własną toaletą i łazienką w Dossenheim niedaleko Weinheim.
Pomimo tego wszystkiego, obaj nie tracą odwagi. Są bardzo zmotywowani, aby rozwijać się zawodowo i zarabiać na własne utrzymanie. Dla Amira Ebrahima Izba Przemysłowo-Handlowa Renu i Neckaru otworzyła drzwi do stażu we Freudenberg. Kilka lat temu firma uruchomiła inicjatywę mającą na celu zapewnienie szkoleń zawodowych dla uchodźców. Młody Kurd sprawdził się w czterech dwutygodniowych blokach praktyk zawodowych i zaoferowano mu jedno z pożądanych miejsc na szkolenie zawodowe jako operator maszyn i urządzeń.
„Lubię swoją pracę”
„Praktykę w firmie Freudenberg rozpocząłem we wrześniu 2020 roku”, wspomina. Po podstawowym szkoleniu w Centrum Szkoleniowym Freudenberg ukończył szkolenie praktyczne w Oil Seals Industry w Weinheim. Egzamin pośredni: bardzo dobry! Egzamin końcowy: najlepszy na egzaminie, z doskonałym wynikiem 98% w części praktycznej. Pytanie, czy zostanie przyjęty do pracy, szybko znajduje odpowiedź. Umowa na czas określony zostaje wkrótce przekształcona w stałą umowę o pracę w dziale formowania wtryskowego (IM).
„Lubię swoją pracę. Mogę tu coś zmienić i znaleźć nowe wyzwanie przy każdym nowym zleceniu. Pracują tu wspaniali ludzie, od moich szefów po kolegów. To jest moja firma. Czuję się tu jak w domu. Jestem wdzięczny” – mówi niemal perfekcyjnym niemieckim. Dla wyjaśnienia: kiedy przybył w 2017 r., prawie nie mówił ani nie rozumiał ani jednego słowa po niemiecku. Ebrahim jest szczególnie przywiązany do swojego mentora Bernharda Bräuniga. „On tak wiele wie, tak wiele mnie nauczył i wyjaśnił. Dla mnie jest moim niemieckim ojcem”.
Ten ambitny młody człowiek już wyznaczył sobie nowe cele. 1 maja rozpoczął kurs kształcenia na odległość w zakresie inżynierii przemysłowej. Ma świadomość, że nie będzie to łatwe. „Ale jeśli czegoś chcesz, możesz to zrobić. Chcieć znaczy móc” – tak opisuje swoją życiową maksymę. Jego żona również kończy szkolenie zawodowe w innym miejscu. Znaleźli własne mieszkanie.
W tym momencie „szef szefów” Amira Ebrahima, kierownik operacyjny Sarang Etemadi, wchodzi do pokoju socjalnego po kawę. „Pan Ebrahim wykonuje tutaj świetną robotę”, chwali swojego pracownika. Ten natychmiast odwdzięcza się tym samym: „Pan Etemadi jest dla mnie wzorem do naśladowania. Udało mu się.” Dokładnie do tego dąży Amir Ebrahim. Jak podkreśla, we Freudenberg. Kolejną rzeczą, która ich łączy, jest to, że obaj pochodzą z Iranu.
Cztery udane przykłady
Amir Ebrahim jest jednym z czterech uchodźców, którzy w 2022 r. ukończyli szkolenie na operatorów maszyn i urządzeń w jednostkach biznesowych (BU) Pre-Products i Injection Moulding (IM) Oil Seals Industry w Weinheim. „Cieszymy się, że tu są. Szybko nauczyli się poruszać po systemach”, mówią Egbert Gölz, szef BU IM, i Thomas Schwöbel, szef BU Pre-Products. Pozostałymi absolwentami są Ahmad Sorki, Jegr Othman i Wael Aljawash.
