{"id":9489,"date":"2024-03-15T09:10:00","date_gmt":"2024-03-15T08:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sw.fst.com\/magazine\/?p=9489"},"modified":"2024-03-19T15:29:27","modified_gmt":"2024-03-19T14:29:27","slug":"nous-avons-ete-tout-a-fait-ebahis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sw.fst.com\/magazine\/fr\/2024\/03\/nous-avons-ete-tout-a-fait-ebahis\/","title":{"rendered":"\u00ab\u00a0Nous avons \u00e9t\u00e9 tout \u00e0\u00a0fait \u00e9bahis\u00a0!\u00a0\u00bb"},"content":{"rendered":"\n

Au concours international \u00ab Techlympics@FST \u00bb, de jeunes talents de sept pays diff\u00e9rents ont fait preuve de cr\u00e9ativit\u00e9 et de professionnalisme.<\/p>\n\n\n\n

Plusieurs jours apr\u00e8s les pr\u00e9sentations des projets et la remise des prix, Jessica Schmid, Human Resources Talent Acquisition Expert, ne peut refouler son enthousiasme : \u00ab Tous les membres du jury ont \u00e9t\u00e9 extr\u00eamement impressionn\u00e9s et vraiment fiers de voir les merveilleux talents que nous avons dans notre entreprise \u00bb, r\u00e9sume-t-elle Cette appr\u00e9ciation positive a \u00e9t\u00e9 suscit\u00e9e par le concours \u00ab Techlympics@FST \u00bb, organis\u00e9 pour la premi\u00e8re fois par Freudenberg \u00adSealing Technologies (FST) en 2023. De jeunes collaborateurs \u2013 apprentis, \u00e9tudiants en alternance, jeunes employ\u00e9s arriv\u00e9s r\u00e9cemment dans l\u2019entreprise \u2013 devaient d\u00e9couvrir dans le cadre d\u2019un travail de projet, en \u00e9quipes diverses multifonctionnelles, comment fonctionne le business de FST.<\/p>\n\n\n\n

Dans le fond, il s\u2019agissait de savoir quels processus sont n\u00e9cessaires pour d\u00e9velopper un nouveau produit. Pour le choix de ce nouveau produit, il n\u2019y avait que deux consignes : il devait pouvoir \u00eatre utilis\u00e9 par plusieurs personnes, et renforcer la communaut\u00e9. Ainsi, la recherche d\u2019une id\u00e9e de produit devait \u00eatre un v\u00e9ritable d\u00e9fi en mati\u00e8re de cr\u00e9ativit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

Neuf \u00e9quipes de onze sites FST dans sept pays se sont lanc\u00e9es dans cette t\u00e2che. Elles disposaient de douze semaines pour d\u00e9velopper un produit fini avec un budget donn\u00e9 de 1.500 euros. D\u00e9but d\u00e9cembre, elles ont pr\u00e9sent\u00e9 leurs r\u00e9sultats \u00e0 un jury (voir l\u2019encadr\u00e9).<\/p>\n\n\n\n

\u00ab Waouh ! Nous avons \u00e9t\u00e9 tout \u00e0 fait \u00e9bahis de voir le temps et l\u2019\u00e9nergie que les participants ont investi dans leurs projets, les solution g\u00e9niales qui en sont sorties, et le professionnalisme avec lequel ils les ont pr\u00e9sent\u00e9es \u00bb, raconte Jessica Schmid, et elle ajoute, manifestant son appr\u00e9ciation : \u00ab Ils ont fait tout \u00e7a \u201eon top\u201c, donc en plus de leur travail normal. \u00bb<\/p>\n\n\n

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Les \u00e9quipes de Pinerolo (en haut), de \u00adRemagen (au centre) et de \u00adSanta\u00a0Ana (en bas) ont pr\u00e9sent\u00e9 \u00e0\u00a0un jury les projets \u00adgagnants.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Pinerolo tout en haut du podium<\/h2>\n\n\n\n

Ce furent finalement les \u00e9quipes de Pinerolo, de Remagen et de Santa Ana qui eurent une longueur d\u2019avance. Le projet gagnant venu d\u2019Italie est un petit jardin communautaire int\u00e9rieur, par exemple destin\u00e9 aux salles de d\u00e9tente\u2013 une structure modulaire r\u00e9alis\u00e9e presque enti\u00e8rement en mat\u00e9riaux recycl\u00e9s et qui peut \u00eatre adapt\u00e9e de mani\u00e8re souple \u00e0 des lieux diff\u00e9rents pour y cultiver des fleurs et des plantes ! L\u2019entretien et l\u2019arrosage \u2013 qui a lieu par exemple pour des raisons de durabilit\u00e9 avec de l\u2019eau potable qui n\u2019est plus suffisamment fra\u00eeche pour \u00eatre consomm\u00e9e et serait normalement jet\u00e9e \u2013 sont assum\u00e9s en commun par tout le monde.<\/p>\n\n\n\n

\u00c0 Remagen, les jeunes talents ont con\u00e7u et construit un ensemble de tables et de bancs pour l\u2019ext\u00e9rieur avec une borne solaire permettant de recharger jusqu\u2019\u00e0 quatre smartphones. C\u2019est aussi essentiellement la durabilit\u00e9 qui a motiv\u00e9 le d\u00e9veloppement d\u2019une station de recyclage de bouteilles et de canettes \u00e0 Santa Ana. Les autres projets auraient eux aussi m\u00e9rit\u00e9 d\u2019\u00eatre sur le podium : par exemple le jeu de soci\u00e9t\u00e9 \u00ab Do you know Freudenberg ? \u00bb, d\u00e9velopp\u00e9 \u00e0 Luserna, o\u00f9 il s\u2019agit de r\u00e9pondre \u00e0 des questions sur l\u2019entreprise \u2013 une approche ludique \u00e0 impact didactique, pas seulement pour les nouveaux employ\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Mais finalement, tous ont gagn\u00e9 quelque chose, entre autres un sweat \u00e0 capuche pour tous les participants. Mais surtout, ces jeunes talents ont eu ainsi l\u2019occasion de donner libre cours \u00e0 leur cr\u00e9ativit\u00e9 et ont appris \u00e0 structurer efficacement un projet de d\u00e9veloppement en \u00e9quipe, et \u00e0 pr\u00e9senter leurs r\u00e9sultats \u00e0 un jury compos\u00e9 d\u2019experts. Enfin, la composition multifonctionnelle des \u00e9quipes leur a appris \u00e0 appr\u00e9cier les avantages qui naissent du fait que des employ\u00e9s de la production, des bureaux et des laboratoires mettent en commun leurs connaissances et leurs points forts respectifs.<\/p>\n\n\n\n

En d\u2019autres termes : les \u00ab Techlympics@FST \u00bb furent une premi\u00e8re r\u00e9ussie, qui invite \u00e0 r\u00e9it\u00e9rer.<\/p>\n\n\n\n

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La direction de FST a\u00a0confi\u00e9 \u00e0\u00a0Jessica Schmid la gestion du projet Techlympics@FST pour les jeunes talents. Le jury \u00e9tait compos\u00e9 d\u2019elle-m\u00eame et de Dr Matthias Sckuhr, Chief Operating Officer et Chief Technology Officer, J\u00fcrgen Noll, directeur Global Human Resources, ainsi que de Conny Sandros, \u00e0\u00a0la t\u00eate de Human Resources Americas + Global Learn\u00ading and Engagement.<\/p>\n<\/div><\/div>\n

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